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Le portail des preventeurs : www.officiel-prevention.com Formation d'un nouveau salarié Suivi et évaluation Prévoir des rencontres de suivi. S’assurer que les notions de santé et de sécurité du travail sont comprises et appliquées. Corriger les mauvaises habitudes de travail ou les comportements dangereux. Encourager les comportements sécuritaires. Demander au travailleur s’il a des questions à poser. Source : Commission de la santé et de la sécurité du travail.